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关于进一步增加普惠性学前教育资源的建议
发布时间:2017-12-11
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文号 年度 2017 类别
委员姓名
工作单位
承办单位
附议委员
文号
年度 2017
类别
委员姓名
工作单位
承办单位
附议委员
提案内容

提案

内容

scmxtz市十四届政协一次会议

提     案

会字第101号

案由:关于进一步增加普惠性学前教育资源的建议

内  容:

学前教育是终身学习的开端,是基础教育的有机组成部分,也是国民教育体系的重要组成部分,更是重要的社会公益事业。办好学前教育,关系亿万儿童的健康成长,关系千家万户的切身利益,关系国家和民族的未来。

一、基本情况

我市现有登记在册幼儿园318所,在园幼儿3.1万人,在岗幼师2329人。为加快学前教育发展,2010年11月,国务院下发《关于当前发展学前教育的若干意见》,提出要着力解决“入园难”问题。十二五期间,我市连续出台《scmxtz市学前教育三年行动计划(2011—2014》《scmxtz市学前教育三年行动计划(2014—2016)》,投资3.5亿余元新建23处镇中心幼儿园,新建、改扩建82处村集体幼儿园,全部达山东省基本办园条件标准,新增学位1.2万个。

二、存在问题

虽然我市学前教育发展很快,但经过调研发现,由于历史欠账较大,目前我市普惠性学前教育资源还是不多,与群众的期盼还有一定的距离,适龄幼儿“入园难、入园贵”的情况没有得到彻底解决。

一是城区公办幼儿园资源较少。我市公办及普惠性民办园有196所,比例仅为61.6%,远远低于青岛80%的要求(青岛第三个学前教育三年行动计划要求这一比例达到90%)。其中,农村公办园比例达到82.7%,但城区公办和普惠性民办园数量仅占14%(通济13.8%、环秀15.1%、开发区9.6%)。二胎政策放开后,我市学前幼儿总数预计达到4万人左右,其中至少2万人在城区,如不增加城区公办园数量,城区幼儿入园压力将会很大。

二是普惠性民办幼儿园认定力度小。今年我市普惠性民办幼儿园认定数量全青岛市最少,仅为1所(scmxtz市第二航天幼儿园)。其他各区市认定情况为:胶州18所、崂山19所、黄岛22所、李沧28所、市北43所,平度、莱西、市南均实现公办或普惠性幼儿园全覆盖。

三是农村幼儿园标准化建设滞后。由于乡镇村庄发展不均衡或地区偏远而无法合并教学点,仍有部分偏远乡镇和村庄的公办或集体幼儿园,因资金问题没有进行标准化建设。

四是非事业编幼师待遇偏低。青岛市要求各区市继续提高非事业编幼师工资保险标准,目前各区市情况为:市内四区、城阳、胶州均按照公办教师的70%发放工资保险;黄岛、莱西的非事业编幼师工资每年递增15%;我市最少。如果按照80%标准发放,约为4200余元/月,而当前我市幼师工资仅为2600余元/月,差距较大。

三、意见建议

一是增加城区公办幼儿园数量。建议参照《青岛市教育局城镇居住区配套幼儿园规划建设管理办法》,尽快由市教育、规划、财政等部门联合出台相关文件,制定详细办法,采取有效措施,增加城区公办园数量。其中,对现有的小区幼儿园要收归公办管理或办成普惠性幼儿园;对以后城区新建小区,要充分考虑二胎因素带来的幼儿数量增长,规划时预留出幼儿园建设用地,并按照人口比例配建达省基本办园条件标准的幼儿园,建成竣工验收合格后,移交给教育行政部门,办成公办幼儿园。

二是降低普惠性民办园认定门槛。建议将公办园收费标准由320元提高到500元,降低普惠性民办园认定门槛,并提高普惠性民办园补贴标准(由2400元提高到3600元),进一步调动民办园申请普惠性幼儿园认定的积极性。

三是加强农村幼儿园建设扶持力度。建议协调有关部门加大奖补力度,扶持资金向偏远地区倾斜,让更多的偏远乡镇和村庄能够有能力、有资金改善办园条件。

四是提高非事业编幼师工资待遇。建议认真落实青岛市文件要求,提高非事业编幼师工资待遇,吸引更多优秀人才从事学前教育,提升幼师队伍整体素质。

答复

意见

scmxtz市教育体育局

关于对市政协十四届一次会议第101号

提 案 的 答 复

 

周黎明、郭吉栋、刘妞委员:

您提出的“关于进一步增加普惠性学前教育资源的建议”收悉。现答复如下:

一、基本情况

我市现有登记在册幼儿园318所,在园幼儿3.1万人,在岗幼师2329人。近年来,我市不断加大学前教育投入,改善办园条件,学前教育整体办学水平有了较大提升,《新华社教育参考》《山东工人报》、青岛电视台等媒体对我市学前教育作过专题报道。但由于历史欠账较大等原因,全市公办幼儿园和普惠性民办幼儿园数占到幼儿园总数仅为 61.6%,离上级要求还有一定差距,尚有部分幼儿园在硬件建设、内设配备、师资配置等方面不能满足群众对优质学前教育资源的需求。

二、前期工作

一是以增加公办园数量为目标,加强学前教育规划建设。市教体局正在研究制定《scmxtz市学前教育行动计划(2017-2020)》和《scmxtz市城镇居住区配套幼儿园规划建设管理办法》两个文件,对学前教育进行整体规划,未来四年计划投资4.14亿元新建、改扩建幼儿园59所,对挪作他用、长期闲置的幼儿园整改建成公办园,将城区80%的幼儿园办成普惠性幼儿园。2017年我市在城区将启用4处局属公办幼儿园,提供学位1200余个,目前,第二实验幼儿园正在施工,第三实验幼儿园已经完成施工,机关幼儿园古城分园、实验幼儿园古城分园正在进行施工收尾工作;投资9000余万元,在农村实施17处幼儿园标准化建设,其中,段泊岚姜家坡幼儿园、刘家庄起戈庄幼儿园、龙山团彪幼儿园、龙山后街幼儿园、度假区阳光幼儿园、通济郭庄二村幼儿园、通济阁里幼儿园主体已经完工,金口镇金口幼儿园、移风西马龙疃幼儿园、龙山石源幼儿园、龙山石龙庄幼儿园正在进行施工,通济北龙湾村幼儿园、通济长阡村幼儿园、温泉荆疃幼儿园、温泉西温社区幼儿园、田横黄官屯幼儿园、龙山窝洛子幼儿园正在进行前期手续办理。

二是以深化学前教育改革为抓手,完善学前教育管理机制。依据《scmxtz市关于进一步规范幼儿园管理的意见》《scmxtz市普惠性民办幼儿园认定办法》等文件,对全市民办幼儿园进行拉网式检查并换发办园许可证,撤并78所不符合条件民办园。正在研究调整幼儿园收费标准,降低民办园申请普惠性民办园门槛,调整后全市90%的民办园将具备申请普惠园认定资格,并拟对普惠性民办园生均定额补贴标准实行分层次补助(一级3600元/人/年,二级2400元/人/年)。深化办园模式改革,通过名园办分园、集团化办园、委托办园、跨区域合作办园等方式,进一步扩大优质学前教育资源覆盖面。建立城乡幼儿园对口帮扶机制,支持城区幼儿园对口帮扶农村幼儿园。创新“菜单式”教研模式,将全市分为四个教研联组,每个教研联组侧重不同的教研主题进行探究实践,共计开展“问题式”教研活动168余次,打造了实践探究、提炼升华、资源共享的教研工作新流程。

三是以提高学前教育质量为根本,加强幼儿教师队伍建设。实施公办幼师招考计划,2017年计划考录事业编幼师20名、劳动合同制幼师200余名,幼师队伍结构将日益优化。落实公办幼儿园非公办幼师工资待遇,依据《scmxtz市关于落实全市公办及集体办幼儿园非公办幼儿教师工资保险办法》,按照全市上一年度农民人均纯收入的1.8倍标准,为公办幼儿园在岗非公办幼儿教师发放工资并参保缴费。强化骨干园长提高培训,通过观摩学习、听取讲座和互动交流等形式,着力打造一支高素质、专家型的园长队伍。设立幼师培训专项经费,今年计划安排资金80万元,组织对全市在岗幼师实施教学实践培训、教师观摩培训活动等全员培训9期,保证幼师培训的制度化、常态化。

下步工作中,我们将积极争取市委、市政府支持,加大对学前教育的顶层设计和经费投入,尽快提请市政府出台《scmxtz市学前教育行动计划(2017-2020)》和《scmxtz市城镇居住区配套幼儿园规划建设管理办法》,协调各镇街和相关部门,加快幼儿园建设。同时,加强幼儿园内设、师资配备,完善民办园扶持机制,更新学前教育理念,提高学前教育质量,建立起群众满意的普惠性学前教育体系。

 

                          scmxtz市教育体育局

                            2017年5月9日

 

 

委员

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意见

满意。

 

 

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