青岛市scmxtz区实验高级中学

2024-2025学年度第一学期工作总结

2024-2025学年度第一学期，学校坚持党建引领，深入贯彻落实党的二十大、二十届三中全会和全国教育大会精神，立足“抓安全、保稳定，抓队伍、树形象，抓质量、促发展”的工作思路，实施“立德树人”铸魂工程，办让人民满意的教育，取得了丰硕的办学成果。学校荣获山东省营养与健康学校、山东省中小学星级食堂、山东省武术校园试点学校、青岛市中小学科学教育实验校、青岛市依法治校示范校、scmxtz区高中教学先进单位、scmxtz区书香校园、scmxtz区劳动教育示范校、scmxtz区青年工作先进单位等荣誉称号。

现简要回顾如下：

一、以深化党建品牌为载体，加强了师德师风建设

学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化“丹心筑梦 盟园书香”党建品牌建设，深入开展党纪学习教育，组织党员到古城接受廉洁警示教育。学习贯彻党的二十届三中全会精神，举行了书记讲党课、主题党日、与社区共建、深入基层调研、党员培训等活动。完成了入党积极分子的考核和预备党员转正，完善了灯塔在线、山东e支部的党建信息等基础党建工作。

召开师德师风建设会议，学习了师德法律法规，举行师德宣誓仪式和师德师风专题考试，签订了师德承诺书，宣传表彰了师德先进个人；开展全员法治培训，监督整改了违背师德师风的问题。

二、以落实教学常规为抓手，提高了教育教学质量

1.日常教学管理更加严谨。各级部、备课组、班级按照学校学年计划落实了日周月教学计划。规范集备流程，增加了卓锋班小集备。通过先行课、推门课、研讨课、课堂大练兵活动，推动了课堂改革。推行晨读、听力、早读课程化，开展学科知识竞赛，激励学生学习积极性。以生动有趣、丰富多彩的方式激发学习热情。重视考后数据分析，深入研究教情学情，确保教学工作精准高效。

领导干部践行“严细实恒精快”六字工作方针，由管理走向服务，由管控走向赋能，带头深入一线，包班包组，参与集备和听评课，和老师们团结协作，保障了教学常规落实到位。

2.教师专业发展培训走向深入。组织山东省远程研修、校本培训和个性化培训，提升了教师的学科素养；组织教师外出参加高端研讨，邀请专家、名师到校指导，举行学科大教研活动，提升了教师业务能力；举行新老高三衔接交流会，实现了教学传承；举行新岗教师拜师会及系列培训活动，促进了青年教师成长；组织班主任论坛、班主任沙龙、经验交流和外出培训等活动，促进了班主任专业成长；名师骨干教师积极举行示范课、观摩课和展示课，主动承担学科带徒、经验介绍和课题研究任务，发挥示范引领作用。学校以政治学科为依托，申报了青岛市人文特色学校。

本学期，共有3人荣获青岛市优秀教师、师德标兵称号，2人获青岛市优秀班主任，12人获区高中教学优胜个人，9人获区教育教学带头人称号，5人获区艺术节优秀指导教师，3人获青岛市教育家精神征文一等奖，38人荣获scmxtz区学科优质教学资源征集一等奖；省市区5项课题顺利结题，立项5项青岛市级课题，申报1项省级课题。

3.创新拔尖人才培养机制逐步成熟。组建尖兵教师团队，拟定《scmxtz实验高中尖兵教师培养方案》，参加青岛市教科院高端培训；实行“一生一策，一科一案”培优策略，设置培优导学案、习题案；开展学科挑战赛和周末竞赛活动，设立尖子生探究室，建立尖子生发展跟踪档案，定期召开拔尖学生学情会商，分析弱科弱项，制定强优补弱措施，提升尖子生竞争力。

三、以立德树人为标准，提升了学生综合素质

一是健全学生管理机制。推广全员育人导师制，建立了六位一体的德育管理体系。举办了第二届家长节，成立了新一届学校级部班级三级家委会，举行了校长会客厅、学情会商、家长启梦大讲堂、家庭教育讲座、家长问卷调查等活动，实现了校家社合力育人的目标。

二是重视学生习惯养成教育。学校高度重视学生文明礼仪和理想信念教育，通过各种形式正向引领，强化指导。学生处、级部开展日常督查、量化考核，激励学生争先创优；举行班干部培训，提升了班干部协助管理的能力；成立新一届学生会，参与日常管理检查；开展“三节三爱”教育活动，培养学生良好的道德品质。举行法制报告会，增强了学生学法懂法用法的意识；对宿舍内务进行专项整治，培养学生良好生活习惯。

三是重视学生心理健康教育。开展了全校学生心理专门普查活动，针对特殊学生及时跟踪干预。开设了心理课、专题讲座和心理拓展课程，利用心理报、微信公众号、短视频、心理周签推送心理知识，发挥心理研究中心作用，为学生提供个性化心理辅导。培训班级心理委员，将心理教育辐射到各个班级。心理研究性成果、心理辅导案例、心理漫画作品均荣获青岛市一等奖，《心育为根，育心育人》被评选为scmxtz区立德树人优秀案例。

四是重视活动育人功能。学校邀请青岛市讲师团为学生宣讲“向海图强 逐梦深蓝”的海洋国防教育，开展了系列学生爱国主义教育，开设了主题团课，组织了汉服秀、飞花令活动，举行了班级合唱赛、校园歌手大奖赛、辩论赛，各级部组织了拔河、跳绳、演讲比赛，活跃了校园生活。体育成绩延续辉煌,女足获得scmxtz区冠军，女篮实现scmxtz区九连冠，男乒荣获男子单打冠军，在scmxtz区全民运动会中，我校共获14枚金牌。科技比赛成绩斐然，1人获中国“芯”全国总决赛二等奖，2人获信息奥赛山东赛区一等奖，2人获信息技术创新与实践活动省一等奖，2人获青少年航天创新大赛青岛赛区一等奖；16人获山东省青少年创客大赛一等奖。学校荣获全国中小学信息技术创新与实践一等奖、山东省中小学信息技术创新与实践活动最佳组织奖、青岛市中小学程序竞赛团体奖。

四、以高质量服务为要求，增强了前后勤保障力度

一是健全了安全保障机制。全面落实“一岗双责”安全管理制度，实行楼长负责制，加强了日常安全隐患排查，实行闭环管理。优化值班流程，细化了值班要求。增加车辆隔离带、车辆停车位，规范了校内车辆停放与行驶。举行了安全应急疏散演练，开展了消防用电督查。规范走读生离校程序，加强了学生出勤管理。设立举报信箱和电话，有效防范了校园欺凌。

二是各处室服务意识不断增强。办公室实施了优质高效暖心的保障服务，图书阅览室、实验室为教学提供保障服务；电教组开发了资产数据库，完善了审批确认规则，各项流程阳光透明；总务处做好了校产设备、维修维护、资产与经费的使用管理；工会广泛听取教职工意见和建议，积极帮扶困难教职工；团委发放了政府助学金和“希望之星”助学金，救助了贫困学生；妇委会借助三八妇女节开展了系列团建活动；食堂加强了食材采购、食品安全和饭菜质量的监管力度，丰富了花色品种。此外，今年暑假，学校向上级争取资金，修缮了校园设施设备；社会各界也关注支持学校发展，通广建工集团为我校提供了“卓锋·培优”奖教金和奖学金，区精英会捐助物资支持我校高考，2024届毕业学生发起了捐种树木花草、绿化美化母校校园倡议活动等。

学校各项工作取得的成绩弥足珍贵，这些成绩凝聚了上级部门的正确领导，凝聚了全校教职员工辛勤的劳动和汗水。肯定成绩的同时，我们也必须清醒地看到学校工作中的问题和不足：一是学校管理科学化规范化有待加强，师德师风和工作作风还需提升；二是干部的服务意识、创新精神和赋能水平有待提高，作风能力需强化；三是“三新”研究需要深入，课堂教学规范化有待完善；四是创新拔尖人才培养力度还需加强，强基计划、学科竞赛、综合评价招生未能实现质的提升；五是德育体系还没达到应有的标准。新的学期，我们必须正视、改正这些问题，推动学校事业高质量发展。