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【规划计划】青岛市scmxtz区新兴中学2023—2024学年第二学期工作总结
发布日期: 2024-09-11

2023-2024学年第二学期,新兴中学在教体局的正确领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,认真参加党纪学习教育主题教育,全面贯彻党的教育方针,落实“构建幸福教育,建设幸福新兴”第二个五年规划,加速提升学校教育教学质量,办好人民满意的教育。现将各项工作总结如下。

一、加强党的全面领导

1、加强思想政治建设。深入学习和全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持把学习习近平总书记重要指示批示作为各级党组织会议“第一议题”,充分利用理论学习中心组、青岛干部网络学院、“学习强国”、“灯塔在线”等平台,提升党员干部理论水平。严格落实意识形态工作责任制,抓好教育领域意识形态安全。组织师生警示教育和专题学习会,开展宣传教育、舆情监控、信访排查等工作。重视抵御防范校园宗教渗透,认真对党员、教师和学生信教问题进行排查,组织“珍爱生命、反对迷信、反对邪教”主题班会。

2、加强从严治党工作。落实全面从严治党和廉政建设工作方案,建立台账,落实“一岗双责”责任。落实党组织领导下的校长负责制,按制度定时召开相关会议并及时做好记录。开展一系列以廉洁文化为主题的校园活动,召开廉洁反腐、师德师风建设专题会议,建立党员廉洁清单及整改措施,签订拒绝有偿家教承诺书,践行师德师风承诺书。加大普法教育和依法治校工作,营造风清气正发展氛围。组织开展书记抓基层党建述职评议,认真研究,妥善解决政务热线等信访案件,积极创建scmxtz区清廉校园,按时上报“廉润新兴 幸福起航”建设成果。

3、做好提升党建质量工作。落实2024年党建工作计划,开展“三会一课”、主题党日、星级评价、书记突破项目等活动,按要求开展组织生活会,按照要求公开、公平、公正的评议党员。定期更新和维护“灯塔—党建在线”和“山东e支部”的信息,及时做好党费的收缴和存档工作。积极进行“一校一品”党建品牌创建,“幸福起航”党建品牌成果被推选为青岛市优秀党建品牌,学校被评为scmxtz区五星级党支部。积极参加党组织书记、党务工作者等各类党员培训轮训工作。认真做好党纪学习教育主题教育工作,为党员订购指定学习用书,通过理论学习中心组、“三会一课”、高质量主题党日、集中培训、参观廉政教育基地等形式, 传达会议精神,研读《中国共产党纪律处分条例》、进行警示教育。继续开展社区共建“双报到”工作,与北山社区开展社区共建活动,组织在职党员干部到居住地社区双报到,力所能及地帮助社区居民解决实际困难。

4、发挥好党建带群团组织作用。党群工作处组织全体教职工查体。团委少先队开展主题团队日和“红领巾奖章”争章活动,召开少先队第七次代表大会,发展新团员85名。妇委会组织女教职工开展庆三八趣味活动,邀请实验高中杨倩老师为七年级学生做她生动嘹亮《青春激扬 共赢未来》主题宣讲,组织关爱春蕾女童、“书香飘万家”诵读活动。工会组织教职工积极参加区总工会各项比赛活动,完成本年度互助医疗,开展校园广播、最美办公室评选、“学校里的新鲜事”退休群推送等活动。

5、优化教育政务服务。推进依法行政,加强权责清单的规范化梳理与管理,推动“高效青岛建设”和电子证照推广应用。加强“互联网+监管”和“双随机、一公开”监管活动,按时更新上传政务网、人事网等学校相关栏目信息,做好平台维护、数据录入等相关工作。做好政务热线、行风在线、民生在线、即诉即办等办理工作,及时回应群众诉求。

6、完善检查督促机制。

召开教代会,完善学校绩效考核和职称评定方案,充分调动干部教师干事创业的积极性。开展《新兴中学中层干部深入一线调研活动月》活动,深入学生课堂、教师办公室和其他工作场所,强化干部“走动式管理”即时发现和整改模式,开展师德师风、食品卫生、规范办学、一课一辅专项监察督促。加强了制度设计和方法研究,召开不同层面的教师、学生、家长交流座谈会抓好群众满意度提升工作。

二、德润心灵,落实立德树人任务

(一)立德树人固根本,精细管理促提升

本学期,我校以教育局文件精神为指针,认真贯彻党的教育方针,秉承“构建幸福教育,建设幸福学校”的办学理念,紧紧围绕立德树人根本任务,以学校“微风细雨 德润心灵”德育品牌为依托,不断探索德育实效。

1.加强班主任及德育干部队伍建设。通过优化班主任队伍结构、组织培训会、开展优秀班级观摩会等活动,切实提高德育干部及班主任育人水平。定期组织德育干部及班主任工作例会和优秀班级观摩会及优秀班主任经验交流会,将班级管理的金点子进行分享,促使班主任进一步优化班级管理工作,加强班主任的班级管理能力。这一学期,我校于德娇校长被评为青岛市优秀德育工作者、刘宏伟被评为青岛市优秀班主任、苗晓雨被评为scmxtz区优秀德育工作者、刘庆和董翠峰被评为scmxtz区优秀班主任。

2.加强学生干部队伍建设。开展班长聘任仪式、心理委员聘任仪式等活动,每月组织班干部培训会、学生座谈会,畅通师生交流渠道,积极听取学生意见建议,全力打造一支“能干事、干好事”的学生干部队伍。

3.走动式管理,近距离服务,强抓德育常规管理。学生处协同班级部每天进行班级评比量化,重点抓教室内务、眼保健操、仪容仪表、自行车排放、午托秩序管理等方面,常态化进行检查督促,培养学生良好的行为习惯,第一时间发现问题,解决问题,做出重点提醒,确保学生面貌和班级面貌以良好的状态常态化呈现。

4.丰富德育活动,赋能学生全面发展。3月份学雷锋活动月,4月防溺水防欺凌安全警示教育月,5月感恩及心理健康教育活动月及班主任节,6月拼搏活动月,组织开展好每周一次的主题升旗仪式和主题教育班会,全方面多角度地对学生进行教育提升。

5.家校携手共进,引领学生健康成长,全面提升群众满意度。学生的健康成长离不开学校与家庭的共同努力与付出,为了进一步密切家校联系,激发全体家长参与学校管理的积极性,推进学校工作健康有序地发展,有效促进学生健康和谐发展,学校组织了家委会成立大会、家长会、家访等多次家校合作活动,定期组织问卷调查,畅通问题反映渠道,收集家长意见建议。

6.做好班集体、学生评先选优工作。

(1)本学期获得“青岛市先进班集体”称号的班级有:八年级刘宏伟11班、九年级刘玉秀2班、郓晓丽15班获评2023年度青岛市级优秀班集体;

(2)本学期获得“学校先进班集体”称号的班级有:七年级:刘庆1班、纪红梅4班、姜悦11班、鞠永松5班、姜园园13班、唐茹2班;八年级:刘宏伟11班、刘建青9班、杨焕焕12班、傅俐1班、李婧5班、刘非凡10班;九年级:董翠峰1班、连雪宁3班、李瑞娇12班、郓晓丽15班、黄玉佩10班、李晓娟7班

(3)八年级12班周明哲、九年级1班王晨皓、九年级2班孙泽皓获评2023年度青岛市级优秀学生干部;八年级3班姜文卓等15名同学获评2023年度青岛市级优秀学生。

7.落实好贫困学生及重点学生群体帮扶工作。本学年财政救助帮扶28人,共计17500元;定向救助3人,共计3000元;暖冬行动帮扶36人,共计17800元;七年级校服减免帮扶18人,共计7570元。全面摸排班级内重点群体学生,建立台账,实行一对一帮扶,多措并举做好重点群体学生的关爱帮扶工作。

(二)居安思危,学校安全工作常抓不懈

我校认真贯彻落实各级关于安全工作的指示精神,秉持“预防为主、综合治理、精细管理、群防群治”的原则,把师生的生命安全放在第一位,进一步完善和落实各项安全制度和措施,通过扎实有效的工作,为全校师生打造了一个安全、和谐、文明的校园环境。

1.完善安全管理制度,落实安全责任体系。更新完善《青岛市scmxtz区新兴中学全员安全生产责任清单》及各类安全工作方案、安全应急预案,制定符合学校实际的安全工作计划,每月组织召开2次安全工作专题会议。

2.加强教职工安全培训,落实安全岗位职责。制定年度安全培训计划,定期组织教职工开展安全培训,提高教师安全素养,增强法律意识,同时也开展了岗位安全知识和技能培训,掌握自救互救的技能,提高自我防范意识和保护能力,科学应对突发事件。同时不定期对学校保安和后勤工作人员进行安全培训,明确安全职责,规范安全操作,确保安全工作有条不紊。

3.定期开展安全演练、提高师生自助互救能力。按照上级要求,学校每月至少开展1次安全应急演练,使演练常态化,不断提高师生自我防范和保护能力,科学应对突发事件。

4.定期组织隐患排查,确保校园安全稳定。推行《新兴中学安全隐患排查整治方案》《隐患排查处置奖励办法》,协同总务处,引导全体师生发现隐患第一时间上报,将隐患消灭在萌芽状态,实现闭环管理。

5.加强学生的安全警示教育,确保学生健康成长。落实好每周一节的安全教育课、开学第一课、假前3堂课、1530安全教育制度、节假日安全提醒、安全责任书等措施以及开展防溺水、防欺凌、交通安全、心理健康、法治等专题安全教育活动,开展禁毒、普法答题活动,不断提高学生的风险防范意识和自救自护能力。

6.加强“三防”建设,筑牢安全防范屏障。加强人防建设,强化安全防范力量,专职保安、护校队、护学岗、值班老师协同配合,筑牢学校安全防线,有序引导学生上放学,维护好校门口交通秩序,得到交警大队一致好评。提高物防能力,构建安全防范基础,配齐配全安保器械8件(套);强化技防应用,筑牢安全防范屏障,做好一键报警、视频监控的布局安置,实现学校全覆盖。

三、夯实常规,提升教育教学服务水平

我校紧紧围绕教研室的工作要点坚持以教学工作为中心,以“重实际,抓实事,求实效”为教学工作的基本原则,深化课程改革,细化教学管理,努力提高教学质量。

1.认真完成各项教学常规工作

学期初进行了各项教学常规检查反馈,如提前备课、教学计划等;实行级部主任、挂科干部推门听课和坐班听课;召开教备长专题会议,发挥教备长的模范带头作用;加大了集备检查力度,严格作业批改双周检查通报,严格执行巡课通报制度,将巡课常态化,继续双周检测制度;重视七、八、九年级的分层教学,分别召开各个级部的培优生、待优生、潜能生会议,分析学情,制定目标;分别召开培优家长会,进行家校沟通协作。

严密组织每一次考试,从考场布置到阅卷工作等各个环节认真准备,确保了各项考试的圆满成功。本学期三个级部都举行了一次期中考试和学期末教研室统一组织的期末考试。抓好考试后的质量分析会和协调组会,及时诊断、反思、研究制定调控方案,并在教学中及时解决。

2.教学成绩分析

(1)班级成绩分析

本学期的期末考试,三个年级均参加全区的统一检测,八九年级统一阅卷,整个组织过程严密,考风考纪良好,全程实行全部监控,所有学生都信守承诺,诚信考试。

从班级二率二分四项来看,以下班级至少有两项位于级部前6。

七年级:刘庆(7.1)、朱培培(7.3)、纪红梅(7.4)、姜悦(7.11)、鞠永松(7.5)、姜园园(7.13)、唐茹(7.2)

八年级:刘宏伟(8.11)刘建青(8.9)杜竹辉(8.14)朱瑶(8.8)孙业国(8.4)刘非凡(8.10)

九年级:9.1董翠峰9.3连雪宁9.4谭璐9.7李晓娟9.10黄玉佩9.12李瑞娇9.14刘月峰9.16宫英子

(2)教师成绩分析

在期末考试中,以下老师的教师成绩为同备课组前茅(大科前2小科前1)。

七年级:金文艺、苗晓雨、纪红梅、姜悦、王云云、张淑爱、周峨星、刘庆、鞠永松、宫红娟

八年级:朱瑶、田园、叶世勋、刘建青、杜竹辉、杨焕焕、孙浩、张超、王洪秀、马莘、李彩玲

九年级:田玉平、赵秀娟、董翠峰、黄玉佩、胡鹏、张晓英、姜春艳、张妮、宫英子、刘丽莹

3.感人事迹

七年级:1班刘庆老师管理班级有技巧,采用小组量化模式管理班级,布置班级文化有自己的特色,将学生日常表现录制成视频,深受家长和学生好评。朱培培老师管理班级用心,自己花钱买了收作业的小筐子,购买奖状、零食奖励学生,她经常从学生角度出发考虑问题,学生和家长很信任她。张淑爱老师管理班级有耐心,腰不好也坚持在教靠班,及时了解学生上课情况,及时跟家长交流沟通,班级成绩进步大。姜悦老师管理班级有方法,善于培养班干部,学生自主管理能力强,体现着“亲其师,信其道”。刘崇兵老师上课有自己的语文小组,采用师傅带徒弟的模式,每节课出示教学目标,提现分层次教学。

八年级:傅俐老师在班级管理中抓大、放小、管细,在班级学生不舒服时及时关心,有活动时及时把孩子们的精彩瞬间分享到班级群,在班级管理中有温情有温度。杨焕焕老师始终以一种精益求精的精神严格要求自己,始终坚持“备好每一节课,不备课不上课”的教学信条,班级成绩一直名列前茅。杨老师始终把学生放在第一位,儿子细菌感染发烧,给孩子做好物理降温后,依然返校给学生们上课。任瑞雪老师在八年级下学期正处于怀孕期间,但她从未因身体的特殊状况而有过丝毫懈怠,毅然坚守在两个班的英语教学岗位上,始终如一。孙典广老师家中老父亲生病住院,在会考前期,孙老师没有请过一天假,始终坚守岗位,直到会考结束。

九年级:孙传道、匡新青老师,作为临近退休的高级教师,毫不懈怠,依然奋斗在工作一线教毕业班,凭借着用心、耐心、细心打动学生,成绩优秀。杨秀玲和王彩虹老师在年龄上和教学经验上属于老教师,她们每一节课都提前到达教室,做好课前准备,课后无一例外的对本节课掌握不好的学生进行单独辅导。张欣老师秉承教育初心,精心研究每个教学重难点,和同事们深入探究教法学法,并坚持每天将重要习题和教育心得发表在公众号上,与更多的一线教师探讨语文教学,为广大语文教师提供了教学参考,这种不忘初心、坚持的精神值得所有人学习。

4.音体美活动取得的成绩

体育:胡新高老师负责训练的橄榄球队在scmxtz区全民运动会橄榄球比赛中男女组都获得第一名;在2023-2024学年所有比赛中取得全区团体总分第二名的成绩。

美术:宋培鑫老师在本学期参加了青岛市城乡交流课,得到了各个教研员的认可;美术中考拿证率很高,今年美术中考成功进入重点高中学生人数23人;在scmxtz区艺术节美术展演中,共五名学生参加,三名学生获得区一等奖,两名学生获得区二等奖,王祺、朱培培、郭丽被评为区优秀指导教师。

音乐:本学年度,我校继续开展一生一乐器活动,音乐教师每周进行一节课的器乐培训,学校初一级部的口风琴的训练已经初具规模,在scmxtz区教研室的督学活动中获得好评。

5.课题研究成果显著

于德娇校长、刘玉秀老师、王芳主任分别在2024青岛市教育学会课题研究中立项。刘玉秀和于华老师也成为青岛教育学会会员。

6.举行青年教师优质课比赛

为积极探索课堂教学的有效模式,进一步落实“双减”政策,精准教学、减负增效,激励青年教师不断改进教学方法、提高教学质量,scmxtz区新兴中学在5月27日—6月7日开展为期两周的青年教师优质课比赛活动。

7.教育集团和协作体教学工作

本学期教育集团和协作体活动共举行了2次。5月16日上午,“scmxtz区张岩芝名师工作室”启动仪式在scmxtz区新兴中学举行,新兴集团协作体老师及新兴中学的数学组全体教师参会学习; 5月9日,新兴协作体在新兴中学举行了期中考试质量分析会,此次会议,不仅为新兴协作体的教师们提供了一个学习交流的平台,也为提升整个协作体的教学质量奠定了坚实的基础。

8.举行语数英学科竞赛。

为了丰富学生的学习生活,培养他们的学习素养和兴趣,提升学生的学习水平,各级部举行了数学“计算竞赛”、“英语阅读技能大赛”及“英语基础技能大赛”和古诗词默写大赛。

9.启动名师工作室,做好引领作用

3月27日王祺名师工作室成立,5月16日张岩芝名师工作室”启动仪式隆重举行。

10.6月份举行老教师退居二线干部及临退休教师恳谈会

为了感谢退居二线干部及临退休,教师多年来为学校发展做出的巨大贡献,6月6日上午,scmxtz区新兴中学在党员活动室召开退居二线干部及临退休教师恳谈会,切实增强了大家的荣誉感、认同感、归属感。

11.5月份举行阅读分享浸书香 且行且思共芬芳——新兴中学青年教师读书分享会

为了倡导青年教师乐享阅读,通过书香润心,引导青年教师在阅读中成长,提高专业素养,提升教育情怀。

12.问题反思

(1)课堂效率仍有待提高。学校正在大力推行课堂教学改革,实施小组合作学习课堂教学模式,也收到了明显的效果。但是在教学中我们还是存在不少的问题。

教师在课堂上讲的依旧偏多,担心给学生漏掉一个知识点,面面俱到,眉毛胡子一起抓,这其实也折射出老师们对课程标准把握不到位;

作业分层还不够,还存在个别学科机械性的重复作业量较大的现象;

结合小组合作学习模式,导学案利用不够充分。种种原因,导致我们的课堂效率还难以达到理想的状态,这也是我们下一步必须及时解决的问题。

(2)潜能生的帮教,优待生的转化,仍缺乏有效的方法和指导。这一点需要全体教师特别关注,除了更好的改进课堂知识结构,更需要对这些学生多一些耐心和引导。对于九年级面临中考的边缘生,需制定科学的学科辅导方案,需加强有针对性的有效辅导,甚至需要针对学生量身打造辅导个案。

(3)老师们仍需加强自我主动学习和教学研究。努力提高业务能力和水平,爱学生、爱岗位,真正体会到工作上的成长和快乐,做幸福教师,培养幸福学生。

四、提升教育保障能力

1.加强值班管理和检查

实行副校长带班、中层干部值班制度,对白天和夜间值班进一步做出了明确规定,严格要求值班干部督促落实,值班教师及时到岗,时刻在岗,不做与值班无关的事情,学校相关领导不间断检查值班情况,并及时反馈,确保校舍财产安全。

2.加强教育宣传工作

成立新学期宣传工作小组,做好与各级各类媒体的沟通协调,加大教育宣传力度。以《scmxtz教育》报、scmxtz教育网、微信公众号、抖音为载体,及时发现、宣传、推广我校先进典型和经验。本学期,我校共发表微信公众号46篇,发布成功优米网官方App校园之窗12篇,成功参与scmxtz教育微信约稿2次,scmxtz教育抖音视频制作5个。加强舆情监控力度,及时掌握政务网站、微信等媒体对我校教育工作的报道、评论及投诉情况,正面引导化解矛盾,消除不良影响。

3.做好后勤保障工作

配合教体局及施工方,完成对一期工程验收前的各种收尾工作,完善二期工程建设的各种准备工作,拆除北教学楼。定期对学校的水电设施、门窗桌椅等进行检查和维护,及时发现并解决问题,确保学校设施设备的正常运行。加强了校园环境卫生管理,制定了详细的清洁工作标准和流程,保证校园环境的整洁卫生。每天安排专人对校园进行清扫和消毒,为师生创造了一个良好的学习和工作环境。加强食堂食品安全管理,严格执行食品采购、加工、储存等环节的卫生标准,确保师生饮食安全。定期对食堂工作人员进行健康检查和食品安全培训。不断优化食堂的膳食搭配,根据师生的需求和营养均衡的原则,制定合理的食谱。严格执行财务制度,规范财务审批流程,确保经费使用的合理、合规。做好财务预算和决算工作,合理安排资金,保障学校各项工作的顺利开展。定期进行财务公开,接受师生的监督。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,对工作的总结梳理,看到了进步,知道了不足,明确了方向。今后我们会脚踏实地做好工作,为scmxtz教育的全面提升做出应有的贡献。

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